为落实主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，强化党建带团建，提升公司团员青年干事创业热情， 中铁八局房开公司以主题教育引领青年立足岗位实践建新功，为公司高质量发展提供力量保证。

　　主题教育 引领思想

　　11月6日，中铁八局房开公司党委书记到常熟项目开展主题教育调研，期间，专门组织召开团员青年座谈会。团员青年围绕学习感悟、岗位历练、职业规划等方面谈思想认识、话成长收获，结合本职工作为公司转型升级发展建言献策。公司党工部部长、团委书记、项目党支部书记、团支部书记就主题教育、青年建功、企业发展等内容相继发言。公司党委书记在过程中与大家亲切互动交流，为青年传道授业解惑，并对团员青年提出成长建议：要以主题教育为契机，强化理论武装，学习党的理论、路线、方针、政策;要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，深刻领悟“两个确立”的决定性意义;要听党话、跟党走，立足岗位，在实践中勇建新功;要系好人生“第一粒”扣子，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强理想信念情怀，积极投身干事创业热潮。

　　立足岗位 练就本领

　　常熟古里智能制造产业园项目是中铁八局首个“投建运管退”一体化的PPP项目，员工普遍较为年轻，挑战与压力并存。为加强队伍建设，提升青年员工的综合能力，公司党委针对项目员工不同岗位和职业发展需求，设计相应的培训课程和培训内容，通过系统的培训，帮助青年员工提升专业技能、领导力、沟通技巧等各方面素质。项目通过开办“职工夜校”、集中学习、专题研讨会、党员干部讲党课、外聘专家授课、内训师经验分享、青年思想碰撞等方式开展学习教育，重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、项目PPP合同要点、招标流程及签证变更要点、平安工地内业资料明细、江苏省公路工程定额培训、产业园产业规划与招商运营、消防安全培训等业务知识，并开展实地参观、有奖知识问答、模拟招商、应急演练等喜闻乐见的活动，让理论知识活起来，让实操技能硬起来，掀起“学技术、学业务、练本领、强素质”的热潮。

　　队伍建设 人才领航

　　自《中铁八局集团有限公司干部人才队伍建设实施方案》下发以来，公司党委严把“培养关”，着力实施“远航计划”和“启航计划”，完善青年员工专项培养，助力集团公司“领航计划”。公司将青年员工的成长和招商运营重点工作相结合、共促进，全面梳理亟待解决的难点问题，以“理论指导实践，实践验证理论”为思路，积极针对公司青年员工开展“沉浸式”教培方式。相继组织经营部、产业部、商务部、法规部、财会部、设建部等强相关部门青年员工到常熟项目产业园、苏州工业园区、平谦产业园等行业标杆项目进行实地观摩践学，把学习培训积累的理论知识应用于项目实践。通过重实践，为常熟项目高效开展招商运营工作打下了坚实基础，同时也加速了金牛区大北安置房项目、广西百色PPP 项目的成功落地，为青年建新功提供更加广阔的实践平台， 在企业高质量发展中涌现更多青春力量。(中铁八局房开公司:王崇峰)